建議反饋
生產(chǎn)統計專(zhuān)員
6000～8000 元/月
當前位置：
福利待遇
五險一金
績(jì)效獎金
帶薪年假
定期體檢
節日福利
發(fā)展空間大
職位要求
職位性質(zhì)：全職
學(xué)歷要求：大專(zhuān)及以上
工作經(jīng)驗：不限
專(zhuān)業(yè)要求：化工相關(guān)專(zhuān)業(yè)
職稱(chēng)要求：不限
外語(yǔ)要求：不限
崗位職責
崗位職責：
嚴格遵守各項規章制度和勞動(dòng)紀律；認真執行生產(chǎn)、質(zhì)量、安全、環(huán)保指令；服從生產(chǎn)部領(lǐng)導的管理。線(xiàn)上生產(chǎn)牌號較多，規格復雜，收發(fā)頻繁，在收、發(fā)、存過(guò)程中要加強管理控制，定期進(jìn)行清查，對盤(pán)盈、盤(pán)虧和存放過(guò)久的成品要查明原因及時(shí)報告，并按審批程序及時(shí)處理。
工作內容：
1、倉管員必須認真執行倉房管理制度及相關(guān)規定。
2、對保管的貨品應熟悉其規格、名稱(chēng)、使用場(chǎng)合等。
3、認真做好退貨工作。退貨原則：不合要求產(chǎn)品及時(shí)報領(lǐng)導，待領(lǐng)導審批后按規定處理。
4、生產(chǎn)成品膠入倉后，及時(shí)更新產(chǎn)品明細和每日產(chǎn)量報表。
5、移交發(fā)貨倉庫時(shí)，須清楚正確的填寫(xiě)出庫單，由收貨人員共同核實(shí)后，簽字存檔。
6、認真做好倉庫安全防范及倉庫衛生工作。
7、積極配合其他部門(mén)工作。
公司介紹
寧波長(cháng)鴻高分子科技股份有限公司成立于2012年6月，注冊資金6.46億，2020年8月21日上交所主板公開(kāi)發(fā)行上市(股票代碼:605008.SH)。公司堅持自主研發(fā)，不斷提高TPES全系列產(chǎn)品的研發(fā)能力，在氫化TPES，即SEBS和SEPS技術(shù)上取得了豐碩成果，打破國外高端橡膠壟斷的市場(chǎng)格局。我司研制的HTPE材料是以SEBS、SBS材料為基材，添加抗老化、阻燃、耐磨等助劑混制成，用于塑膠跑道的一款可完全回收材料。經(jīng)SGS、FDA等機構檢測，這種材料已經(jīng)達到食品級要求。2017年，該產(chǎn)品獲得了國家發(fā)改委和工信部等部門(mén)聯(lián)合下發(fā)的4150多萬(wàn)元技術(shù)突破獎金，也是中國彈性體行業(yè)中唯一獲此獎勵的企業(yè)。
同時(shí)，公司著(zhù)眼于市場(chǎng)發(fā)展及變化情況，在持續豐富和完善現有SBS和SEBS產(chǎn)品系列的基礎上深入實(shí)踐供給側結構性改革，實(shí)現SEPS、SBR、ES系列多元化新產(chǎn)品結構，助力我國光伏、新能源、高性能輪胎和汽車(chē)輕量化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，努力實(shí)現TPES全系列產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售能力，為實(shí)施健康中國戰略，建設美麗中國提供高性能、高附加值的環(huán)保型新材料，不斷滿(mǎn)足人民日益增長(cháng)的美好生活需要。
同時(shí)，公司著(zhù)眼于市場(chǎng)發(fā)展及變化情況，在持續豐富和完善現有SBS和SEBS產(chǎn)品系列的基礎上深入實(shí)踐供給側結構性改革，實(shí)現SEPS、SBR、ES系列多元化新產(chǎn)品結構，助力我國光伏、新能源、高性能輪胎和汽車(chē)輕量化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，努力實(shí)現TPES全系列產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售能力，為實(shí)施健康中國戰略，建設美麗中國提供高性能、高附加值的環(huán)保型新材料，不斷滿(mǎn)足人民日益增長(cháng)的美好生活需要。
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