建議反饋
行政專(zhuān)員
7000～10000 元/月
當前位置：
職位要求
職位性質(zhì)：全職
學(xué)歷要求：學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗：不限
專(zhuān)業(yè)要求：不限
職稱(chēng)要求：不限
外語(yǔ)要求：不限
崗位職責
崗位職責：
1、負責公司行政后勤工作，貫徹公司領(lǐng)導指示。做好上下聯(lián)絡(luò )溝通工作，及時(shí)向領(lǐng)導反映情況、反饋信息；做好各部門(mén)間相互配合、綜合協(xié)調工作；對各項工作計劃進(jìn)行督辦和檢查。
2、制作月度行政后勤費用預算，并進(jìn)行有效監控，每月做月度費用分析報告，制訂改善措施。
3、負責行政采購物品與公司固定資產(chǎn)的多方詢(xún)價(jià)，與集團報價(jià)進(jìn)行批復。
4、負責辦公用品、生活用品的請購與核算、結帳、領(lǐng)取、分發(fā)管理，做好行政采購和領(lǐng)用臺賬。及時(shí)向領(lǐng)導反映行政采購計劃并按公司部門(mén)最晚申領(lǐng)日期之前進(jìn)行采購。
5、與集團對接申請工服、勞保、接待用品的采購，有特殊要求時(shí)向集團直接進(jìn)行下單采購。
6、名片托?。ㄊ芾?、托印、核算結算、信封、用紙的印制與結算）。
7、日常管理辦公文具庫存量，每月與財務(wù)核對辦公用品庫存數量。
8、負責行政后勤類(lèi)的請款申請及報銷(xiāo)，與財務(wù)和分管領(lǐng)導核對報銷(xiāo)制度與流程，核對報銷(xiāo)流程與費用真實(shí)性。
9、公司出差人員住宿賓館的預約聯(lián)系（全國各地賓館住宿協(xié)議的簽約）；火車(chē)票、飛機票的訂購與結算。
10、負責一樓會(huì )議室的衛生與招待工作，制作公司介紹噴繪圖。
11、負責公司與宿舍日常環(huán)境衛生，每月進(jìn)行水電表的查抄與扣款。
12、負責公司宿舍及飯堂日常管理，監督每日食堂衛生安全檢查，提高員工餐食質(zhì)量。
13、負責公司與廠(chǎng)區內部安保與安全管理，監督日常安保工作，每日查看進(jìn)出廠(chǎng)監控與進(jìn)出廠(chǎng)登記表。
14、與集團對接集團來(lái)訪(fǎng)人員的接待工作，負責做好領(lǐng)導及外來(lái)客人接待，食宿安排、接送工作。
15負責招待房，餐飲接待，住宿接待的費用核算與流程，月底同意報給公司領(lǐng)導與財務(wù)進(jìn)行審核。
16、負責領(lǐng)導及客人的行程接送工作。
17、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作，以服務(wù)各位員工為準則。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，40周歲以下，計算機水平良好。
2、熟練使用Word、Excel、PowerPoint等辦公軟件；
3、良好的溝通及表達能力、性格開(kāi)朗；
4、靈活處理事務(wù)，具備團隊意識和責任感;
5、有3年以上行政工作經(jīng)驗，文筆流暢，書(shū)寫(xiě)閱讀能力良好優(yōu)先考慮。
公司介紹
廣東長(cháng)鴻艾凱茵科技有限公司成立于2024年5月，注冊資金1.6億元，隸屬于科元集團旗下的上市公司長(cháng)鴻高科(股票代碼：605008)。項目總投資115億元，總體規劃用地約1200畝。項目建成后將形成丙烯酸、丙烯酸酯、高吸水性樹(shù)脂等丙烯酸全產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)品布局，同時(shí)建成公用工程、萬(wàn)噸級自備化工碼頭等配套設施。
項目利用全球顛覆性的丙烷一步氧化法制丙烯酸技術(shù)，嚴格執行國家、地方有關(guān)環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、工業(yè)衛生及其它與本項目建設有關(guān)的法律法規，設計中突出環(huán)境保護，選用清潔生產(chǎn)工藝，采用行之有效的“三廢”治理措施，達到工藝污水零排放，注重能源的綜合利用，降低能源消耗，減少生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟效益。項目建成后，產(chǎn)品廣泛應用于建筑、紡織、造紙、交通運輸、包裝和衛生材料等領(lǐng)域，可解決就業(yè)1000余人，在改善投資環(huán)境、提高勞動(dòng)生產(chǎn)率、增加稅收等方面有著(zhù)十分廣泛的經(jīng)濟社會(huì )效益，對提高城市的現代化水平也將做出積極的貢獻。
丙烯酸產(chǎn)業(yè)園項目帶動(dòng)茂名市丙烯酸完整產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展，引領(lǐng)我國碳三及下游產(chǎn)業(yè)的轉型升級，給化工行業(yè)和材料科學(xué)領(lǐng)域帶來(lái)新飛躍，使我國的原創(chuàng )先進(jìn)技術(shù)形成了新質(zhì)生產(chǎn)力，化工行業(yè)又一個(gè)產(chǎn)品可以在世界市場(chǎng)上享有話(huà)語(yǔ)權，為國民經(jīng)濟發(fā)展做出重要貢獻，公司致力于打造成為世界化工領(lǐng)域內的“中國名片”。
企業(yè)福利：
1、公司提供行業(yè)具有競爭力的薪酬待遇，實(shí)施全面薪酬制度、包括基本工資、職務(wù)工資、月度績(jì)效獎金、年度績(jì)效、專(zhuān)項獎金、各類(lèi)津貼福利、培訓發(fā)展、晉升等。
2、公司提供免費的上下班車(chē)通勤大巴、免費工作餐和員工公寓（公寓只交維護基金及水電費）。
3、傳統佳節福利：端午節、中秋節、春節公司為員工發(fā)放過(guò)節費或禮品。
4、工會(huì )福利：公司每月為當月生日員工提供生日蛋糕卡（150元/人），每季度150元/人標準的團建經(jīng)費。
5、公司每年為員工提供一次免費體檢。
6、員工享受各種帶薪假期，包括年假、探親假、反探親假等。
7、公司提供完善的社會(huì )保險保障（五險一金）外加商業(yè)保險。
8、公司提供良好的職業(yè)發(fā)展通道和培訓機會(huì )，建立人才梯隊的培養機制，根據不同階段開(kāi)展相應的培訓。
9、多元的職業(yè)發(fā)展體系，搭建雙通道機制：技術(shù)員/專(zhuān)員--工程師/主管--副部長(cháng)--部長(cháng)--總監--管理層。
項目利用全球顛覆性的丙烷一步氧化法制丙烯酸技術(shù)，嚴格執行國家、地方有關(guān)環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、工業(yè)衛生及其它與本項目建設有關(guān)的法律法規，設計中突出環(huán)境保護，選用清潔生產(chǎn)工藝，采用行之有效的“三廢”治理措施，達到工藝污水零排放，注重能源的綜合利用，降低能源消耗，減少生產(chǎn)成本，提高經(jīng)濟效益。項目建成后，產(chǎn)品廣泛應用于建筑、紡織、造紙、交通運輸、包裝和衛生材料等領(lǐng)域，可解決就業(yè)1000余人，在改善投資環(huán)境、提高勞動(dòng)生產(chǎn)率、增加稅收等方面有著(zhù)十分廣泛的經(jīng)濟社會(huì )效益，對提高城市的現代化水平也將做出積極的貢獻。
丙烯酸產(chǎn)業(yè)園項目帶動(dòng)茂名市丙烯酸完整產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展，引領(lǐng)我國碳三及下游產(chǎn)業(yè)的轉型升級，給化工行業(yè)和材料科學(xué)領(lǐng)域帶來(lái)新飛躍，使我國的原創(chuàng )先進(jìn)技術(shù)形成了新質(zhì)生產(chǎn)力，化工行業(yè)又一個(gè)產(chǎn)品可以在世界市場(chǎng)上享有話(huà)語(yǔ)權，為國民經(jīng)濟發(fā)展做出重要貢獻，公司致力于打造成為世界化工領(lǐng)域內的“中國名片”。
企業(yè)福利：
1、公司提供行業(yè)具有競爭力的薪酬待遇，實(shí)施全面薪酬制度、包括基本工資、職務(wù)工資、月度績(jì)效獎金、年度績(jì)效、專(zhuān)項獎金、各類(lèi)津貼福利、培訓發(fā)展、晉升等。
2、公司提供免費的上下班車(chē)通勤大巴、免費工作餐和員工公寓（公寓只交維護基金及水電費）。
3、傳統佳節福利：端午節、中秋節、春節公司為員工發(fā)放過(guò)節費或禮品。
4、工會(huì )福利：公司每月為當月生日員工提供生日蛋糕卡（150元/人），每季度150元/人標準的團建經(jīng)費。
5、公司每年為員工提供一次免費體檢。
6、員工享受各種帶薪假期，包括年假、探親假、反探親假等。
7、公司提供完善的社會(huì )保險保障（五險一金）外加商業(yè)保險。
8、公司提供良好的職業(yè)發(fā)展通道和培訓機會(huì )，建立人才梯隊的培養機制，根據不同階段開(kāi)展相應的培訓。
9、多元的職業(yè)發(fā)展體系，搭建雙通道機制：技術(shù)員/專(zhuān)員--工程師/主管--副部長(cháng)--部長(cháng)--總監--管理層。
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